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Motivos para aprender “CHINO”


¡¡Buenas tardes a tod@s!!

Hoy nos centramos en un país, China, y concretamente en su idioma, debido a la importancia que supone aprenderlo.

Comentaremos algunos de los motivos para aprender “chino”:

Para encontrar trabajo: Hoy día se está viendo que muchas empresas solicitan tener un conocimiento de este idioma para poder optar a un puesto de trabajo. “Saber chino, en algunos empleos, es un requisito para poder optar a la selección del personal”.

Culturizarse: La cultura china tiene mucha historia. Es una de las más complejas del mundo. Algunos de los exponentes de la cultura china son su mitología, su filosofía, su música y su arte. Adoptó mucha cultura de sus alrededores como el budismo hindú, dando origen al budimo chán. China fue cuna de dos importantes corrientes filosóficas, el confucianismo y el taoísmo.

Por motivos empresariales: Hoy día trabajar con las empresas chinas tiene muchas ventajas, tanto económicas como tecnológicas.

Fácil de aprenderlo: En cuanto a la gramática, no diferencian entre género ni plural. Puedes adquirir un nivel básico si manejas entre 400 y 600 palabras. De esta forma ya podría comunicarse.

China es el país más poblado del mundo: 1.339.724.852 habitantes. Es el más grande del mundo.

China es una potencia económica mundial: Según el PIB ocupa la posición.

En España, la población china es la 4ª más importante: Hoy día hay un negocio chino en cualquier rincón de nuestro país.

Es una forma de ejercitar el cerebro: Las letras chinas (caracteres) significan en una o dos pequeñas letras un sentimiento, una persona, o un adjetivo.

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¡Un saludo a tod@s!

Tipología de Community Manager


¡¡¡Buenos días tod@s!!!

 Hoy quiero centrarme en los tipos de Community Manager:

1) Social Media Manager:

Desde el punto de vista empresarial, es la persona encargada de las diferentes estrategias a llevar a cabo por la empresa. En este caso, sus objetivos van a ser a largo plazo.

Una de sus tareas preferentes es la de reunir miembros alrededor de un interés común.

Las características de los usuarios que desea tener para su comunidad tienen que responder a una serie de requisitos que el Community se encarga de fijar y perfilar.

En definitiva, planea la estrategia global de comunicación e interacción con los miembros.

2) Community Manager:

Se encarga de los planes del Social Media Manager. Fomenta la participación con los integrantes de la comunidad. En este caso, hablamos de objetivos a corto plazo. Estos objetivos, al mismo tiempo, son medibles: obtener más seguidores, miembros o retweets.

Es imprescindible que conozca con detalles la empresa o la marca para la cual trabaja, ya que de esta forma podrá vincularla de una manera correcta en las diferentes redes sociales.

La reputación online depende en gran medida de esta figura.

Por lo tanto, una empresa ha de tener bien claro sus objetivos para poder elegir correctamente que tipo de Community Manager necesita. Con el Community Manager sería suficiente si lo que pretende es promocionar eventos o cuestiones puntuales. Si la empresa quiere una consolidación en la red, necesitaría no sólo el Community Manager, sino que también el Social Media Manager así como un Plan Estratégico de Comunicación.

¡¡¡Un saludo a tod@s!!!

Habilidades del Community Manager


¡¡¡Buenas tardes a tod@s!!!

Principales habilidades que debe tener un Community Manager:

Experto en la comunicación: “Debe saber escuchar y saber responder”.

Capacidad de resolver: “Dar respuesta rápida y adecuada”.

Dinámico: “Fomentar la participación dentro de la comunidad”.

Comprensivo: “Entender y valorar las opiniones de los demás”.

Personalidad propia: “Defender sus opiniones frente al resto”.

Trabajo en equipo: “Favorece la consecución de los resultados esperados”.

Liderazgo: “Ser el líder desde la participación”.

Moderador: “Ambiente agradable y cuidar las tensiones”.

Incentivador: “Incentivos a los usuarios, y controlar las carencias de la comunidad”.

Espero que os sirva, y os deseo un buen fin de semana a tod@s. ¡Un saludo!